ZEOS

Карта сайта Контакты Главная
Главная Автопарковка Вопрос-ответ Контакты Оставить заявку Телефон доверия для детей

Бесплатные объявления

Объявления

 ВНИМАНИЕ, СОСЕДИ! ВАЖНАЯ ВАКАНСИЯ
В наше ТСЖ требуются консьержи (на 1-й и 2-й подъезды).
Условия:

• График: сутки через трое (1/3).
• Оплата: 25 000 руб. на руки.
• Работа в своем доме — это удобно и спокойно!

По всем вопросам звоните управдому +7 963 837 8303 или председателю ТСЖ +7 908 995 0515.

Будем признательны за репост или рекомендацию знакомым!

Сдам машиноместо в теплом подземном паркинге 

 Адрес / ЖК: Леонова 66 одноподьездный дом
-2;-1 уровне
 Стоимость: 8 000 р/мес. (коммунальные платежи включены)
 Доступ: автоматические ворота

Подземный паркинг — сухо, тепло, видеонаблюдение. Подходит для любого легкового автомобиля. Место удобное, заезд без проблем.

Звоните 89842088040

Актуально

Авторизация

Уважаемые собственники машино-мест и кладовых помещений


Система теплоснабжения парковками в ЖК оборудована приборами учета тепловой энергии.
Перед началом каждого отопительного сезона производится сверка показаний, контроль сроков поверки приборов учета, пломбировка инспектором АО ДГК и повторный ввод в эксплуатацию сроком на 1 год.
Тепловые узлы оснащены системой погодного регулирования. С целью рационального использования тепловой энергии до достижения температуры наружного воздуха -10 устава температуры теплоносителя, подаваемого на обогрев парковок, ограничена. С учетом высокой ветровой нагрузкой на здание и протяженностью розливов системы отопления при температурах ниже -10 градусов наружного воздуха, отопление переходит в усиленный режим.
За отчетный период января 2026 г. зарегистрировано 23 суток с температурой наружного воздуха ниже -10. За аналогичный отчетный период января 2025 г. зарегистрировано 15 суток.
Со стороны управляющей ТСЖ в адрес обслуживающей компании поступила информация о недостаточной температуре воздуха в помещениях парковок (наличием внутри парковок отрицательных температур) и необходимости включения системы отопления на максимальный режим для соблюдения нормативного минимума (СП 113.13330.2023, согласно которому в отапливаемых автостоянках температура воздуха не должна опускаться ниже +8°C). В связи с этим клапан погодного регулирования был открыт на 100%, в работу запущены оба циркуляционных насоса.
Показания приборов учета передаются обслуживающей тепловые узлы компанией на бумажном носителе раз в месяц в АО ДГК. Дистанционный контроль и съем показаний тепловычислителя производится ими ежедневно.
На основании отчета с указанными показаниями сотрудниками АО ДГК формируется счет на оплату за фактически потребленное тепло. Сроки отчетного периода совпадают со сроками подачи показаний индивидуальных счетчиков (квартирных).
Как правило, отчет формируется и передается в период с 20 по 25 число текучего месяца.
Сотрудниками обслуживающей тепловые узлы компании проведена сверка отчетов теплопотребления со счетами, выставленными АО ДГК. Начисленный объём тепловой энергии (Гкал) совпадает с показаниями в отчетах.
Обращаем внимание, что с января 2026 г. увеличен размер налога НДС с 20 до 22%.
Таким образом, совокупность факторов (большее количество холодных дней, перевод системы отопления парковок в максимальный режим, рост ставки НДС), привели к значительному увеличению расходов на обогрев парковок в январе 2026 г. Больше информации для ознакомления и скачивания смотреть здесь dva-admirala.pdf [1,34 Mb] (cкачиваний: 7)
paket-dokumentov-ls-9063dekabr-2025.pdf [293,36 Kb] (cкачиваний: 6)
paket-dokumentov-ls-9063yanvar-2026.pdf [292,79 Kb] (cкачиваний: 3)
yanv-25.pdf [64,6 Kb] (cкачиваний: 2)
yanv-26.pdf [64,7 Kb] (cкачиваний: 3)


С уважением, Правление ТСЖ
Уважаемые собственники !


В преддверии предстоящего голосования членов ТСЖ считаем необходимым изложить несколько важных фактов.
С 2014 года по настоящее время ни один из собственников помещений в нашем МКД не выразил готовности занять должность председателя ТСЖ и принять на себя ответственность за управление нашим ЖК. Желающих не оказалось и среди тех, кто активно критикует деятельность ТСЖ.
Так, в 2023 году один из членов правления лично обращался к таким собственникам с предложением выдвинуть свою кандидатуру, проводил встречи и обсуждения. В последующие годы аналогичные предложения исходили и от председателя ТСЖ. Однако желающих взять на себя эту работу не нашлось.
Важно понимать, что председатель ТСЖ — это полноценная работа, требующая ежедневной вовлечённости, профессионального подхода и ответственности. Она включает:
• решение текущих хозяйственных задач,
• взаимодействие с собственниками,
• работу с контролирующими органами,
• контроль подрядных и обслуживающих организаций,
• руководство сотрудниками ТСЖ и многое другое.
Поверхностная оценка деятельности без погружения в детали нередко приводит к необоснованной критике.
Правление ТСЖ также считает принципиально важным не включать в свой состав лиц, которые допускают хамство, оскорбления, распространение непроверенной информации, клеветы, а также имеют систематическую задолженность по оплате счетов ТСЖ, взыскиваемую в судебном порядке.
При этом каждый собственник имеет полное право проявить инициативу:
• выдвинуть свою кандидатуру на должность председателя или члена правления;
• представить соседям свои компетенции, опыт и преимущества;
• подготовить подробный годовой план текущего ремонта;
• составить смету доходов и расходов на 2026 год;
• предложить альтернативных подрядчиков или персонал с более эффективной моделью затрат;
• инициировать и провести общее собрание для принятия соответствующего решения большинством голосов.
Конструктивные предложения всегда предпочтительнее необоснованной критики.
Собственникам, которые считают целесообразным переход на управляющую компанию, предлагаем представить конкретные варианты УК с тарифом ниже действующего, но с более высоким уровнем содержания и текущего ремонта, после чего вынести данный вопрос на голосование.
Если найдётся организация или инициативная группа, способная обеспечить более качественное обслуживание нашего ЖК при меньших затратах, от этого выиграют все собственники.
Вместе с тем, нам известны многочисленные примеры неудовлетворительной работы управляющих компаний в городе. Так, в соседнем доме по ул. Леонова, 70, обслуживаемом УК с тарифом ниже, длительное время не работают 2 из 4 лифтов, а также отсутствует освещение придомовой территории (не функционируют 3 опоры освещения). При этом дому всего 5 лет, и часть строительных недостатков устранялась застройщиком по гарантии.
Состояние домов по ул. Крыгина, 86В и их придомовой территории также хорошо известно многим жителям нашего МКД.
Мы открыты к диалогу, конструктивным предложениям и совместной работе на благо нашего ЖК.




С уважением, Правление ТСЖ